Relatiebeheerder Zakelijk

Culemborg

32-40 uur per week

MBO/HBO

Kom jij de commerciële slagkracht van ons team versterken?
Als Relatiebeheerder zakelijk word je onderdeel van ons zakelijke adviesteam. Je zorgt samen met de adviseurs voor de optimale klantervaring voor een vaste groep klanten. Samen met de adviseur zorg je voor de advisering en jij bent verantwoordelijk voor het gehele proces van offerte tot acceptatie en de bijbehorende nazorg. Hiermee lever je een grote bijdrage aan onze klanttevredenheid.
 


business

Wie zijn wij?

Al in 1937 kocht Peter Kroezen, voor de prijs van een doos goede sigaren, een portefeuille brandverzekeringen van de Overijsselsche van 1809. De jaren hierna werkte Kroezen aan een gestage groei tot zo’n 65.000 particuliere en zakelijke klanten. Wat nooit is veranderd is de opvatting dat wij altijd iets meer willen bieden dan de concurrent en alle zorgen wegnemen. Kroezen is een volledig onafhankelijke adviseur en bemiddelaar. Op die manier, én omdat wij ons terdege verdiepen in de situatie en draagkracht van onze klanten, kunnen we klanten altijd voorzien van de oplossing met de beste prijs-kwaliteit verhouding.

Relatiebeheerder Zakelijk

Culemborg | 32-40 uur per week

subject

Wat je gaat doen

Naast je adviserende rol tijdens het offerte- en afsluitproces ben je verantwoordelijk voor de klantcontacten en het beheer van de zakelijke portefeuille. Daarnaast voer je ondersteunende werkzaamheden uit voor de adviseur.

Dit ga je onder andere doen: 

  • Afspraken met (nieuwe) relaties voorbereiden;
  • Contact met relaties, beantwoorden van vragen via e-mail en telefoon;
  • Inkoop van de beste verzekeringsoplossingen voor onze klanten;
  • Ondersteuning verlenen aan adviseur bij uitvoeren commerciële beleid van het kantoor;
  • Actief opvangen en zoeken naar commerciële signalen en behoeften van prospects en cliënten en deze omzetten in actie;
  • Zorgvuldig doorlopen adviesproces en geven van deugdelijke en passende adviezen aan klanten;
  • Tijdige en correcte afhandeling van de werkzaamheden.

list

Wat maakt jou succesvol?

Je hebt een MBO+/ HBO werk- en denkniveau. Je bent minimaal in het bezit van de diploma’s WFT Basis, WFT Schade en WFT Inkomen. Een pré is het als je in het bezit bent van één of meerdere Assurantie A certificaten en kennis hebt van het Anvasysteem. Je zal het beste tot jouw recht komen in deze functie als je al enkele jaren ervaring met je meebengt.

Je bent een flexibele en stevige persoonlijkheid en gewend om in teamverband te werken. Je hebt een klant- en resultaatgerichte instelling. Je hebt doorzettingsvermogen, toont initiatief, je bent accuraat en beschikt over goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.

 

star

Waar kun je op rekenen?

  • Volop mogelijkheden voor zelfstandigheid, initiatief en persoonlijke groei;
  • Vrijheid in het vormgeven van jouw werk;
  • Een enthousiast en bevlogen team;
  • Een goed, marktconform salaris;
  • Korting op diverse verzekeringen.

contact_mail

Iets voor jou?

Kies je voor een uitdagende baan met perspectief en hebben we je interesse gewekt? Laat het ons dan weten. Je kunt contact met ons opnemen via recruitment@quintesholding.nl.



 

 

info_outline

De sollicitatieprocedure

touch_app

Selectie

Wanneer je solliciteert, ontvang je van ons een bevestiging. De HR-adviseur overlegt samen met de betreffende manager of je in aanmerking komt voor een oriënterend gesprek. We streven ernaar om binnen drie weken te reageren op je sollicitatie.

perm_phone_msg

Kennismakingsgesprekken

Als we je uitnodigen voor een kennismakinggesprek bekijken we tijdens het gesprek of je bij de functie en past. Het kennismakingsgesprek kan op locatie maar ook digitaal. Op jouw beurt kun je nagaan of de functie ook is wat jij wilt. Voel je dus vooral vrij om tijdens het gesprek vragen te stellen! Zijn we beiden enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek. We gaan dan dieper in op de vacature en je competenties.

forum

Voorstel arbeidsvoorwaarden

Ben jij de persoon die we zoeken, dan doen we je graag een voorstel. Zijn we het eens, dan worden we collega’s!

chat

Screening

Voor je in dienst komt, word je gescreend. Een screening bestaat uit verschillende onderdelen (afhankelijk van het screeningsniveau waarop je functie is ingedeeld). Zo vragen we je bijvoorbeeld altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag.

Velden met * zijn verplicht.

face
account_circle
account_box
place
mail
smartphone
edit

Upload bestanden

Ik ga akkoord met de privacyvoorwaarden