Casemanager
Waardenburg
28-36 uur per week
business
Wie zijn wij?
Bij Quintes Verzekeren en Risicobeheer, en haar aangesloten gecertificeerde arbodiensten, richten wij ons met een enthousiaste groep professionals op gezondheid en duurzame inzetbaarheid van werknemers. Daarbij kijken we vooral naar preventie. Door werkgevers en werknemers wordt dit zeer gewaardeerd. Zij kiezen voor ons vanwege onze manier van samenwerken en onze kennis van resultaatgericht bedrijfsgezondheidsmanagement. Vanuit het hoofdkantoor van Quintes in Waardenburg werken wij met VerzuimVizie aan de topconditie van werknemers en werkgevers.
Casemanager
Waardenburg | 28-36 uur per week
subject
Wat je gaat doen
Geen dag is hetzelfde. Als ervaren casemanager ben jij dé regisseur in het verzuimproces. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor werknemers en werkgevers en ondersteunt beiden tijdens de re-integratie. Daarnaast heb je veelvuldig contact met onze bedrijfsartsen en andere kerndeskundigen om ervoor te zorgen dat alles voorspoedig loopt. Je zorgt voor dossieropbouw conform de Wet Verbetering Poortwachter. Om direct aan de slag te kunnen is het belangrijk dat je meerdere jaren werkervaring als casemanager hebt.
list
Wat maakt jou succesvol?
- HBO werk- en denkniveau;
- Je bent communicatief vaardig, resultaatgericht en durft beslissingen te nemen;
- Kennis van Wet Verbetering Poortwachter is een eis;
- Een opleiding/titel als RCCM of CROV is een eis;
- Uitstekende vaardigheid in zowel geschrift als woord van de Nederlandse taal;
- Je kunt goed zelfstandig werken, maar ziet ook zeker de noodzaak van samenwerken;
- Je voelt je op je plek in een commerciële en dynamische organisatie. Ondernemendheid en enthousiasme passen bij jou;
- Je bent minimaal 28 uur per week beschikbaar.
star
Waar kun je op rekenen?
Wij bieden je een veelzijdige en verantwoordelijke functie in een ondernemend en innovatief bedrijf. Verder:
- Een marktconform salaris vermeerderd met 8% vakantiegeld;
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder korting op diverse verzekeringen en een gedegen pensioenregeling;
- Reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer of 100% OV-vergoeding;
- 28 vakantiedagen op basis van fulltime functioneren;
- Mogelijkheden om bij te blijven leren. Wij stimuleren jouw ontwikkeling!
contact_mail
Iets voor jou?
Ben jij de ervaren casemanager die de handen uit de mouwen steekt en met ons verder bouwt aan de groei van onze organisatie? Wacht dan niet langer. Bekijk de sollicitatieprocedure hieronder en laat jouw CV & motivatiebrief achter. Heb je vooraf vragen over Quintes VerzuimVizie, haar aangesloten gecertificeerde arbodiensten, de rol of over het team? Neem dan direct contact op via recruitment@quintes.nl
Wij hebben onze vaste samenwerkingspartners. Acquisitie wordt niet op gereageerd.
info_outline
De sollicitatieprocedure
touch_app
Selectie
Wanneer je solliciteert, ontvang je van ons een bevestiging. De Corporate Recruiter overlegt samen met de betreffende manager of je in aanmerking komt voor een oriënterend gesprek. We streven ernaar om binnen één week te reageren op je sollicitatie.
perm_phone_msg
Kennismakingsgesprekken
Als we je uitnodigen voor een kennismakingsgesprek bekijken we tijdens het gesprek of je bij de functie past. Het kennismakingsgesprek kan op locatie maar ook digitaal. Op jouw beurt kun je nagaan of de functie ook is wat jij wilt. Voel je dus vooral vrij om tijdens het gesprek vragen te stellen! Zijn we beiden enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek. We gaan dan dieper in op de vacature en jouw competenties.
forum
Voorstel arbeidsvoorwaarden
Ben jij de persoon die we zoeken, dan doen we je graag een voorstel. Zijn we het eens, dan worden we collega’s!
chat
Screening
Voor je in dienst komt, word je gescreend. Een screening bestaat uit verschillende onderdelen (afhankelijk van het screeningsniveau waarop je functie is ingedeeld). Zo vragen we je bijvoorbeeld altijd om een Verklaring Omtrent het Gedrag.
